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dimanche 28 février 2010

La semaine sociale du 1er au 5 mars

Lundi 1er mars
* Date prévue de mise en place des nouveaux taux de cotisation prévoyance-santé HPF et HPCCF. Voir commentaires.

Mardi 2 mars
* CE HPF

Mercredi 3 mars
* CE HP CCF
* Commission de suivi du PSE HPF

dimanche 21 février 2010

La semaine sociale du 22 au 26 février

Mardi 23 février
* CE HP ESF (point commission de suivi du PSE) -> reporté
* Réunion de DP HPF

Mercredi 24 février
* Commission de suivi du PSE HP ESF

Jeudi 25 février
* Commission de suivi du PSE HP ESF (suite) -> avortée
* Commission de suivi du PSE HP CCF
* CE HPF extraordinaire -> interrompu
* CE HPCCF (suite du 11 février) -> interrompu

Vendredi 26 février
* CE HPCCF ordinaire

dimanche 14 février 2010

La semaine sociale du 15 au 19 février

Mardi 16 février
* CE ordinaire HPF
* Suite de la négociation HP ESF de passage à la Métallurgie

Mercredi 17 février
* Commission de suivi du PSE HPF
* Annonce des résultats Q1

Jeudi 18 février
* Réunion de DP HPCCF

Dans les commentaires : les idées d'HP pour motiver les salariés et les résultats Q1.

HPF : le coin du repositionnement

Dans ce sujet les propositions de la DRH pour le reclassement interne des salariés HPF sans postes.

Le CE HPF consulté le 1er février sur ce dispositif a rendu un avis, 111 salariés seraient concernés. Envoi des notifications fait le 16 février.

Réactions et réponses à vos questions dans les commentaires.

mercredi 10 février 2010

HP ESF (ex EDS) : bilan du volontariat

Voici les chiffres communiqués aux syndicats. Tout comme HPF, ces chiffres sont porteurs de mauvaises nouvelles pour les volontaires.

384 volontaires (30% de l'effectif environ). 157 volontaires refusés et 227 acceptés (dont 79 plus de 58 ans au 31.12.2010).

Prochaine étape : CE extraordinaire avec le PDG.

Plus d'informations, point de vue CFTC HP et réponse à vos questions dans ce sujet.

Pour s'abonner à nos communications réservées aux employés et ex-employés HP, un simple mail de demande à cftchp@hp.com suffit !

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dimanche 7 février 2010

La semaine sociale du 8 au 12 février

Mercredi 10 février
* Commission de suivi du PSE HP ESF
* Réunion de coordination des CHSCT HP CCF

Jeudi 11 février
* CE ordinaire HP CCF
* CE ordinaire HP ESF

Dans les commentaires :
- La future nouvelle politique voiture pointe le bout de son nez...
- Les revendications CFTC pour le congé parental
- Le rachat de 3Com autorisé

samedi 6 février 2010

La semaine sociale du 1er au 5 février

Lundi 1er février
* Commission de suivi du PSE HP ESF.
* CE HPF extraordinaire sur le bilan du volontariat PSE.
* Réunion de coordination des CHSCT HPF sur la prévention des risques psycho-sociaux

Mardi 2 février
* CE HP ESF extraordinaire sur le bilan du volontariat PSE.
* Réunion de coordination des CHSCT HPCCF sur la prévention des risques psycho-sociaux

Mercredi 3 février
* Commission de suivi du PSE HPF

Jeudi 4 février
* Commission de suivi du PSE HPCCF
* Commission de suivi du PSE HP ESF

Vendredi 5 février
* Envoi des lettres recommandées mettant fin à la politique cadeau d'ancienneté déjà modifiée en octobre 2006 (voir commentaires)

lundi 1 février 2010

HPF : bilan du volontariat PSE

Voici les derniers chiffres communiqués le 1er février en CE HPF sur le volontariat au départ : 113 acceptations (83 cadres et 30 non cadres) et 130 refus cadres. Au lieu de 145 refus (135 refus cadres et 10 refus non cadres) si le Livre 1 est appliqué strictement.

Prochain point d'étape : commission de suivi du PSE HPF le 17 février.

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Il y a 243 volontaires (213 cadres, 30 non cadres) soit 13% de l’effectif. Mais en raison d’un faible nombre de suppressions de postes chez les cadres et des nombreuses catégories cadres peu ou pas touchées, 130 cadres seraient refusés (dont 4 LOA) et seuls 83 cadres seraient acceptés (dont 17 plus de 58 ans au 31.12.2010).

Par ailleurs aucune des 3 demandes RVTT n’est acceptée et 7 mobilités internes sur 15 demandées seraient satisfaites.

La direction ne veut absolument pas faire partir plus de volontaires et ne le propose pas. Les principales propositions de la direction, en échange de contreparties de non contestation des chiffres du PSE, concernent l’acceptation de tous les volontaires non cadres (30 au lieu de 20) et le renoncement aux désignations par critère d’ordre sur toutes les catégories cadres et non cadres ayant des insuffisances de volontaires Les 5 volontaires cadres actuellement sans poste et en repositionnement seraient acceptés et des mesures pour faciliter les réaffectations et les reclassements, en particulier des non cadres, sont également proposées.

Plus d'informations et réponses à vos questions dans les commentaires

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Le coin des ex HP 2010

L'espace de discussion et d'échange pour les ex HP 2010. Notez également les autres sites pouvant vous intéresser :

L'Annuaire des entreprises des ex-HP
L'Association mondiale des ex HP
HP@way sur Facebook (ex HPF 2006)
L'Amicale des Retraités HP Entité Commerciale
L'Amicale des Retraités HP Sites Industriels

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