ADOPTEZ LA CFTC !

BIEN PLUS QU'UN SIMPLE SYNDICAT : 50 SPECIALITES ET UN FORMIDABLE RESEAU SOCIAL !

Toujours plus de témoignages !

Rejoignez l'expertise et le dynamisme de l'équipe CFTC dans le plus grand réseau social (= diversité, entre-aide et solidarité assurés) et bénéficiez de services supplémentaires pour seulement 5 euros net par mois. Il n'existe pas de meilleur investissement ! Consultez Pourquoi adhérer-Avantages


dimanche 13 novembre 2011

La semaine du 14 au 18 novembre


Lundi 14 novembre
* CE HPF

Mardi 15 novembre
* CE HPF
* CE HPCCF

Mercredi 16 novembre
* CE HPF

Vendredi 18 novembre
* DP HPCCF
* Le TGI de Grenoble devrait fixer la date d’audience pour le grand procès sur le système de notations d’HP -> la date sera connue le 23 novembre

dimanche 6 novembre 2011

La semaine du 7 au 10 novembre

Lundi 7 novembre
*  9ème réunion de négociation sur l’harmonisation des régimes de prévoyance-santé HPCCF-HPESF-HPF
*  Réunion de signature des procès verbaux NAO 2012

Mardi 8 novembre
*  CHSCT Sophia

dimanche 30 octobre 2011

La semaine du 31 octobre au 4 novembre

Mercredi 2 novembre
* CHSCT Sophia

Jeudi 3 novembre
* CE HPCCF
* Réunion de la commission intégration des ex HP ESF

jeudi 27 octobre 2011

La séparation ? Nous sommes tous PSG !

Brutal et radical : le Comité de Direction d'HP avait autorisé l'étude d'alternatives pour PSG incluant la possibilité d'une séparation totale ou partielle d'ici 12 à 18 mois.

Finalement HP garde PSG (annonce du 27 octobre)

Informations et réactions dans ce sujet. Pensez à cliquer sur Les plus récents» pour accéder aux derniers commentaires.

dimanche 23 octobre 2011

La semaine du 24 au 28 octobre

Lundi 24 octobre
* Négociation prévoyance-santé HPCCF-HPF
* CHSCT Les Ulis
* DP HP CDS

Mardi 25 octobre
* NAO FY12 (Négociations Annuelles Obligatoires)
* DP HPF
* DP ex HP ESF
* Elections CE HP CDS (2ème tour, collège employés)

Mercredi 26 octobre
* NAO FY12 (suite)
* Dernier jour pour demander les 400 Euros d’abondement Epargne Salariale ou le transfert de 10 jours de CET1 vers le Perco!

Vendredi 28 octobre
* CE HPF

dimanche 16 octobre 2011

La semaine du 17 au 21 octobre

Mardi 18 octobre
* CE HPF

Mercredi 19 octobre
* CE HPF (suite)

Jeudi 20 octobre
* CE HPCCF
* Négociation d’harmonisation des accords handicap HP ESF et HPF -> reportée

Vendredi 21 octobre
* CE HPCCF (suite)
* Commission de suivi intégration ex HP ESF
* Commission mutuelle ex HP ESF

mardi 11 octobre 2011

Epargne salariale HPCCF-HPCRS-HPF FY12

Attention, il n'y a pas de tacite reconduction : ne laissez pas passer la date limite du 26 octobre 2011 ! Si vous avez des jours de CET 1 et 3, étudiez la question du transfert vers le Perco. 

Si vous n'avez jamais souscrit au PEG, c'est le moment de le faire. Il suffit d'avoir 3 mois d'ancienneté chez HPF/HPCCF.

Dans ce sujet nos spécialistes répondent à vos questions ! PEG ou Perco ?

dimanche 9 octobre 2011

La semaine du 10 au 14 octobre

Prévisionnel !
Mercredi 12 octobre
* Suite des NAO HPCCF-HPF (3ème réunion)
* Elections CE HP CDS

Jeudi 13 octobre
* Suite des NAO HPCCF-HPF (4ème réunion)
* Commission Formation HPF

Vendredi 14 octobre
* DP HPCCF
* Commission des plans de commissionnement vente et avant-vente HPCCF-HPF

dimanche 2 octobre 2011

La semaine du 3 au 7 octobre

Lundi 3 octobre
* Suite de la négociation prévoyance-santé HPCCF-HPF
* Achat d'Autonomy
Mardi 4 octobre
* Commission de suivi de l’intégration HP ESF

Mercredi 5 octobre
* Suite des NAO (2ème réunion)
Jeudi 6 octobre
* CHSCT HPCCF Lyon-IDA

Vendredi 7 octobre
* Comité de Groupe HPCCF-HPF

dimanche 25 septembre 2011

La semaine du 26 au 30 septembre

Lundi 26 septembre
* CE Européen extraordinaire. 
* Commission de suivi du PSE HPF

Mardi 27 septembre
* DP HPF
* DP ex HPESF

Mercredi 28  septembre
* CHSCT Grenoble
* CHSCT Issy

Jeudi 29  septembre
* Ouverture de la négociation GPEC

Vendredi 30  septembre
* CHSCT Les Ulis

dimanche 18 septembre 2011

La semaine du 19 au 23 septembre

Mardi 20 septembre
* CE HPF
* DP HPCDS

Jeudi  22  septembre
* CHSCT exceptionnel Nanterre
* CE HPCCF
* 1ère commission de suivi du nouvel accord handicap HPESF-HPF.
* Réunion RH-Syndicats sur les problématiques MCHS.
* Réunion d’information du CHSCT Grenoble soutenue par 4 syndicats dont la CFTC. La fin d’un système d’évaluations nocif et illicite chez HP ? Rendez-vous à 12h00 salle Calypso (foyer du CE) à Grenoble. 

Vendredi 23  septembre
* CE HPCCF (suite)
* Commission de suivi de l’accord égalité professionnelle HPF

mercredi 14 septembre 2011

2 délocalisations annulées !

Succès de 2 actions menées par les syndicats et les employés concernés :
- GPSC HPCCF : 64 postes n'iront pas en Bulgarie et restent à Grenoble.
- Contrat DWP's Adams : 200 postes n'iront pas en Inde et resteront en Angleterre.

La CFTC HP revient tout au long de la journée sur ces 2 projets annulés et vous dévoile les vraies raisons du succès !

dimanche 11 septembre 2011

La semaine du 12 au 16 septembre

Lundi 12 septembre
* Négociation prévoyance santé HPCCF-HPF
* CHSCT les Ulis HPCCF-HPF

Mardi 13 septembre
* Commission des plans de commissionnement HPF-HPCCF

Mercredi 14 septembre
* CHSCT Grenoble
* CHSCT Issy
* Le TGI de Grenoble devrait fixer (sauf nouveau report) une date d’audience pour le grand procès sur le système de notation d’HP -> Décision repoussée au 18 novembre

Jeudi  15  septembre
* DP HPCCF
* Commission de suivi de l’accord égalité professionnelle HPCCF

jeudi 8 septembre 2011

Programme Vivre Mieux chez HP

La France est pilote en Europe pour ce programme Wellness qui a commencé aux Etats-Unis et dont les journées bien-être organisées de janvier à mars ont représenté la première partie visible.

Pansement sur une jambe de bois ou réel plus pour les employés ? Plus d'informations dans ce sujet.

Pour combattre le mal-être, vous trouverez sur ce Blog Le stress au travail chez HP (+ outils).

Septembre 2011 : lancement du portail bien-être

lundi 5 septembre 2011

Courriels ou Communicator ?

Est-ce que les nouveaux outils de collaboration de type Office Communicator (click to talk, click to conference, click to share et bientôt scheduled Click to conference et PC Phone) représentent une meilleure manière de travailler et d’échanger ?

A vous de dire dans ce nouveau sujet !

dimanche 4 septembre 2011

La semaine du 5 au 9 septembre

* Début des Négociations Annuelles Obligatoires 2012 (HPCCF-HPF)

Jeudi 8  septembre
* CHSCT Grenoble
* CHSCT Province
* Jugement de la Cour d’Appel de Versailles sur les quotas de notes chez HPF. Retrouvez le premier jugement condamnant HP le 29 novembre 2009 et l’objectif complémentaire recherché en appel ici.

Vendredi 9 septembre
* CHSCT HPCCF Grenoble (suite)
* CHSCT HPF Province (suite)

dimanche 28 août 2011

La semaine du 29 août au 2 septembre

Mardi 30 août
* CE HPF

Mercredi 31 août
* CE HPF suite
* CE HPCCF

Jeudi 1er septembre
* CE HPCCF suite
 
Vendredi 2  septembre
* CHSCT HPF Province

dimanche 21 août 2011

La semaine du 22 au 26 août

Mardi 23 août
* DP ex HPESF
* DP HPF

Mercredi 24 août
* Lancement prévu de l’enquête annuelle Voice of the Workforce

Jeudi 25 août
* CHSCT HPCCF Lyon-Ida

jeudi 18 août 2011

Importants changements à la tête d'HP

Léo Apotheker a annoncé le 13 juin 2011 plus de 10 changements à la tête d'HP, voici les principaux :

- Départs d'HP : Randy Mott (IT) et Peter Bocian (CASS = Corporate Admin and Shared Services)
- Départ d'ES/EB : Ann Livermore (élue au Board of Directors) remplacée le 18 août par John Visentin
- Reporting direct à Léo : ESSN-TS (Donatelli), Global sales (Jan Zadak), Software (Bill Veghte)
- Suite à la fin de CASS :
* Regroupement à terme de HPIT, Volume Operation, Global Business Services, Global Analytics, Global Supply Chain Org
* HPFS et GRE passent chez Finance
* Global Security passe au Legal

lundi 8 août 2011

Travail pendant les vacances ?


Une étude publiée fin juin par le cabinet Régus révèle que 90% des salariés se disent concernés par le travail hors des horaires de bureau avec 23% de salariés des grandes entreprises qui déclarent travailler plus de sept heures par semaine au cours de leur temps libre.

Mais pendant les vacances ? On pouvait s’en douter : un récent sondage de Viadéo indique que plus d’un Français sur deux continue de travailler à distance. 21% le font même à la demande de l’employeur alors que seulement 20% coupent complètement tout lien. 


Et chez HP ?  Un sondage dans la colonne de droite attend votre participation afin de tenter de répondre à cette question, ainsi que vos commentaires dans ce sujet.